试用期半个月了,辞职去人事拿申请,人事说自己写申请让经理签字 试用期半个月了,辞职去人事拿申请,人事说自己写申请让经理签字,凭签字才能过来领离职申请表,之前找经理也谈了,经理说必须干到明年三月份才能辞职,我之前自己用纸也写了份申请,经理没批。如果我在自己用纸写份申请,经理不批怎么办?
2016-11-08 12:38 ask201……(湖北-武汉) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2016-11-08 12:42
你好,辞职问题先协商。
2 李丹律师 2016-11-08 12:52
提前三天通知就可以
3 陈晓云律师 2016-11-08 13:05
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
4 张梅律师 2016-11-08 16:39
您好,根据劳动法的规定,劳动者在试用期是只需要提前三天通知用人单位就可以离职的。
5 吴天正律师 2016-11-08 21:09
你好,辞职问题先协商。
相关法律问题
已提前一个月提交辞职申请,经理已签字,最后副总那里没有批,自己走后算自动离职嘛?
4个回复你好,我在酒店上班,怀孕了,我是试用期交了辞职报告了,经理和人事部经理签字了
10个回复试用期内提出辞职申请,人事让七天后离职,我可以在这七天请假么?
1个回复试用期一个月还没有过,可是想要辞职,但是经理说试用期间不同意辞职
2个回复试用期两个月,未签合同,未上保险,试用期最后一天提出辞职,公司找各种借口不给在离职申请上签字
7个回复我向我们店长辞职,他同意了。然后去人事递交辞职信人事说要经理签字
0个回复9月1号签订合同,试用期为3个月,公司规定试用期内提前7天递辞职申请报告即可
0个回复试用期三个月,月薪2000,试用期内辞职工资被人事说只给1600每月
6个回复