试用期3天 没有签合同，第四天说试用不过，要辞退，我们要工资说要先让我们办入职手续 再让我们办离职手
试用期3天 没有签合同，第四天说试用不过，要辞退，我们要工资说要先让我们办入职手续 再让我们办离职手 试用期3天 没有签合同，第四天说试用不过，要辞退，我们要工资说要先让我们办入职手续 再让我们办离职手续 这样违法吗，是他们要辞退的 为什么我们还要办入职离职手续 这样的怎么办
2015-04-08 12:36 噜噜顺淘淘（江苏－南京） 已有 2 位律师回答
1 王林律师 电话：13463270151 2015-04-08 12:53
申请劳动仲裁解决
2 张 静律师 2015-04-08 12:36
违法的，建议申请劳动仲裁解决
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