我因请假三天未准被企业解除劳动合同怎么办？企业要求我自己调出
我因请假三天未准被企业解除劳动合同怎么办？企业要求我自己调出 我因请假三天未准被企业解除劳动合同怎么办？企业要求我自己调出限期一月如没能调出给我除名并解除劳动合同。
2016-11-28 16:16 ask201……（辽宁－鞍山） 已有 6 位律师回答
1 叶霖律师 电话：18172040573 2016-11-28 16:18
1、合法解除，得到经济补偿金，标准为每年支付一个月工资的补偿金
2、违法解除，得到赔偿金，标准为补偿金的2倍
3、失业金等其他请求，要结合具体案情情况才能确定，你现在给出的案件信息太少，无法进行全面判断。
2、违法解除，得到赔偿金，标准为补偿金的2倍
3、失业金等其他请求，要结合具体案情情况才能确定，你现在给出的案件信息太少，无法进行全面判断。
2 110网律师 2016-11-28 16:18
可以解除劳动合同
3 孙新律师 2016-11-28 16:19
按照公司规章制度处理
4 张俊杰律师 2016-11-28 16:19
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。
5 潘建强律师 2016-11-28 16:48
按合同约定处理
6 隋新律师 2016-11-28 17:19
你好，可以到单位所在地的劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。