08年之后连续签订2次固定期限劳动合同,合同到期之后公司不再续签 我是04年进的公司连续签了4次劳动合同,其中08年后签了2次固定期合同,今年本来可以签无固定期合同,但公司方通知不再签订合同了解除劳动关系。现在我是可以要求赔偿或补偿(08年前是否也算)?
2012-05-01 19:43 juwei7……(江苏-无锡) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2012年05月02日 13时16分
如果公司要求解除的,应当支付经济补偿金,做满一年支付一个月工资。 我的补充: 2012-05-02 13:16
从进厂之日起算。