劳动合同到期公司一直未续签,但我还在继续工作,公司也没有支付双倍工资 我合同是今年7月18日到期,至今公司人力以各种理由未和我续签合同,但是还在要求我到刚上班,也没有支付双倍工资,我该怎么办?多久算我离职了?
2016-10-14 11:11 刘子君199……(青海-西宁) 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2016-10-14 11:15
您好,可以要求续签合同,并支付双倍工资。只要您一直在上班,不算离职。
2 超级账号5律师 2016-10-14 12:05
你好!可以提前一个月打辞职报告,期满离开。
3 超级账号5律师 2016-10-14 15:59
你好,你可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益,具体情况请电话咨询,或者直接来律所面谈
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