您好，我想问下？1、职工报完生育险后、公司还会发休产假这几个月的生育险吗？2、休完产假回去上班
您好，我想问下？1、职工报完生育险后、公司还会发休产假这几个月的生育险吗？2、休完产假回去上班 您好，我想问下？1、职工报完生育险后、公司还会发休产假这几个月的生育险吗？2、休完产假回去上班，是继续领以前的工资了还是从实习工资领起走啊！谢谢
2016-10-10 10:51 ☆熊熊☆（四川－成都） 已有 3 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2016-10-10 10:54
您好，已领取生育津贴的，单位无须再支付；休完产假回去上班，继续领以前的工资
2 110网律师 2016-10-10 10:54
你好，生育险报销是发给员工的，若是单位已经给你报销了，那么不用再支付给你。继续领以前的工资
生育险报销包括四部分内容：生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。
1. 如果员工的产假工资（即员工以往每月的实发工资标准，下同）高于生育津贴，那就按产假工资发员工就OK，生育津贴下来，归企业.
2. 如果员工的产假工资低于生育津贴，那可以先按产假工资发员工，然后生育津贴下来，将与产假工资的差额补给员工，剩下的还是归企业.
生育险报销包括四部分内容：生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。
1. 如果员工的产假工资（即员工以往每月的实发工资标准，下同）高于生育津贴，那就按产假工资发员工就OK，生育津贴下来，归企业.
2. 如果员工的产假工资低于生育津贴，那可以先按产假工资发员工，然后生育津贴下来，将与产假工资的差额补给员工，剩下的还是归企业.
3 110网律师 2016-10-10 11:01
已领取生育津贴的，单位无须再支付；休完产假回去上班，继续领以前的工资
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3个回复您好，我现在是刚休完产假，公司不让我回去上班，不是我不上班，是公司要求的
2个回复我们公司报销生育险分期报销，我产假休完不回去上班，离职了剩下的报销
0个回复您好，我想跟您咨询一下。我老婆休完产假之后被公司告知不用回去上班了
1个回复您好，我孩子现8个月，之前是休产假，产假期过后没联系公司回去上班
4个回复您好！请问休产假期间公司每月有发底薪，休完产假后还能领生育津贴吗？谢谢
4个回复产假期间公司只发基本工资，上班后公司居然还扣了我的部分生育津贴
1个回复您好！我是国企职工，今年五月份退休八七年上班，九五年1_5月份公司漏交了保险，我该怎么办？ 谢谢
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