关于劳动法里休年假不能跨年度的年度时间范围是多少？ 问题1：我是06年09月进入的公司，07年09月工作满一年，我是在08年03月申请休的年假，这算不算跨年度休假了呢？而且目前我所在的公司规定要请事假、病假等必需先把年假休了，而且如果说请了一天事假而不是申请休年假也算是清空年假，我想知道公司这样做对吗？

问题2：08年09月我工作满两年了，现在我想休这第二次年假，公司说我08年03月请的年假算是跨年度了，我的第二次年假也算清空了，这样合劳动法吗？

急需解答，请各位律师帮帮忙，谢谢了！

本年度，你不能两次

以阳历算，你休了今年的了，不能休两次。
这招我原来的老总也玩，不过后来吃了我们暗亏，改了！就是博猛你们不知道法律，特别是劳动法，就看你打算怎么办了。