在双方协商不一致的情况下，用人单位可否随便调离岗位
在双方协商不一致的情况下，用人单位可否随便调离岗位 在双方协商不一致的情况下，用人单位可否随便调离岗位
2016-09-13 04:50 ask201……（浙江－宁波） 已有 2 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2016-09-13 05:30
不能单方面调离，如有争议，劳动仲裁。
2 陈春香律师 2016-09-13 07:54
依据劳动合同岗位约定。
相关法律问题
有一事请教。 公司因岗位调整，需辞退一人，所签劳动合同尚未到期,现用人单位提出并与劳动者协商一致而解
0个回复您好！请问用人单位可以在不与员工协商的情况下直接出通知调动岗位吗？(岗位相同
1个回复用人单位为通知当事人，随便调离工作岗位算不算违法？
1个回复公司在不公平的情况下要求我调整工作岗位,双方没有协商一致的情况下!
1个回复用人单位没有和员工协商一致就强行调岗，员工没有在一个月内提出书面异议，还能不能进行劳动仲裁
1个回复我被用人单位调离原工作岗位去其他工作岗位，非本人意愿，单位是否违法，我能否提出离职并申请经济补偿金
1个回复用人单位没有和员工协商一致就强行调岗，员工没有在一个月内提出书面异议，还能不能进行劳动仲裁
0个回复用人单位将个别岗位对外承包或取消，签订无固定期限劳动合同的员工可否要求经济赔偿
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