现在我所在公司一律不接受员工的辞呈有没有违反劳动法？
现在我所在公司一律不接受员工的辞呈有没有违反劳动法？ 现在我所在公司一律不接受员工的辞呈有没有违反劳动法？领导出通知一律不接受员工的辞职，还不准请假。理由是为了不耽误生产。请问我要辞职怎么办？？
2010-01-21 13:12 t121041fg（浙江－杭州） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2010-01-22 09:01
按劳动法规定提前30日书面申请辞职到期离职即可。
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