关于辞职的问题 我是中铁十三局的一名员工,现在来不到1年,还属于见习期,当时合同签的是三年的,违约金是5000.而且毕业证和档案都在单位了,户口没签.那么现在我提前一个月提交辞职申请 ,是否可以不交违约金 ,拿回毕业证和档案,求解 ..急 ..谢谢了。
2012-02-09 10:50 haha66……(吉林-长春) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2012年02月09日 11时01分
用人单位只有在两种情形下可以与劳动者约定违约金:一是用人单位为劳动者出资进行专业技术培训约定服务期的。二是用人单位为保护商业秘密与劳动者约定竞业限制的。如果单位和你约定的违约金不是这两种的话,你可以提前30日提交辞职申请而不需要支付违约金。毕业证书单位无权扣留应退还你,在你和单位解除劳动合同后单位应在15日内为你办理档案和社会保险关系转移手续。
2 110网律师 2012-02-09 10:54
根据合同约定,建议与单位领导好好沟通处理为好。
3 陈剑峰律师 2012-02-09 10:57
违约金条款无效
4 110网律师 2012-02-09 11:09
可以无条件拿回违约金。
5 110网律师 2012-02-09 14:17
需看违约金条款的具体约定内容,如没有劳动合同法规定的情形,你可以不必支付违约金。