公司于我没有签订劳动合同，从去年十月份进入到公司至今，今天提出辞退我的要求
公司于我没有签订劳动合同，从去年十月份进入到公司至今，今天提出辞退我的要求 公司于我没有签订劳动合同，从去年十月份进入到公司至今，今天提出辞退我的要求，做完这个月，理由是公司一直亏损，需要辞退人员，而我是唯一一个被辞退的，
2016-07-26 11:15 ask201……（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2016-07-26 11:44
可以要求公司出具解雇通知书，申请劳动仲裁维权，另可以要求公司支付未签书面劳动合同双倍工资赔偿，请注意收集存在劳动关系、工资数额等相关证据
2 110网律师 2016-07-26 11:22
可以要求公司出具书面的辞退通知，收集被辞退的证据，可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资和违法解除的双倍赔偿。如需要委托律师可以电话联系13728621891
3 刘祖虎律师 2016-07-26 11:38
可以申请仲裁要求支付未签订合同的双倍工资和违法解除的双倍赔偿
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