我公司生产经营遇到困难准备给一部分员工放假，员工是否可以不接
我公司生产经营遇到困难准备给一部分员工放假，员工是否可以不接 我公司生产经营遇到困难准备给一部分员工放假，员工是否可以不接受？是否可以申请公司解除劳动合同获得相应补偿?
2016-07-20 11:32 ask201……（安徽－阜阳） 已有 0 位律师回答
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我公司准备上市，但是现在可以员工自愿买股，员工买股有什么样的风险，是否可以买
0个回复公司是否可以强行调员工年休，现在公司五一放假9天，发邮件说其
1个回复公司单方面停产放假，承诺给予当地最低工资标准为生活费，员工是否可以提出离职并要求获得经济补偿
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3个回复我是朋友公司的形式法人，现他公司经营困难，准备关掉，但员工薪资和工厂房租都有所拖欠，现账户没有资金，
2个回复公司经营困难，大部分放假我作为留守员工从今年三月份的工资到现在还没发，公司高管也不露面啦
1个回复公司经营困难，8个月未发放工资，是否算拖欠，是否可以立即解除劳动关系，无需等待
2个回复你好，请问公司在没有产品生产时候可以给员工放假吗？没有工资请
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