用人单位违法解除与劳动者存续的劳动关系之后？？
用人单位违法解除与劳动者存续的劳动关系之后？？ 用人单位违法解除与劳动者存续的劳动关系之后，劳动者应当如何向用人单位主张权利？（以上是法律真实。）1、 用人单位支付违法解除劳动关系赔偿金给劳动者。2、 用人单位支付应得工资收入及赔偿费用（解除之日起至法律文书生效之日）给劳动者。3、 用人单位支继续给劳动者缴纳社会保险费。4、 其他。以上是我的意见，不知正确与否敬请法律高手给予批评指正？计算“应得工资收入”的计算标准是什么呢？
2011-12-30 04:28 rjE7926（山东－临沂） 已有 3 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2011-12-30 05:52
应得工资收入就是你每月所有收入。
2 110网律师 2011-12-30 04:57
申请劳动仲裁,可要求继续履行劳动合同.
3 110网律师 2011-12-30 09:11
申请仲裁