用工单位与劳动服务公司之间有没有派遣合同和协议我不知道
用工单位与劳动服务公司之间有没有派遣合同和协议我不知道 用工单位与劳动服务公司之间有没有用工派遣合同和协议我不知道，但我没有和劳动服务公司签合同更没交保险，用工单位也没签合同没交保险，现在发生工伤，我申请了劳动仲裁提交的证据均是用工单位的证据，现在劳动局告诉我撤诉用工单位，转诉劳动服务公司，理由是用工单位已拿出劳动服务公司出具的我的工资表并盖上了用工单位的公章，但好像没有出具他们之间劳务派遣的合同和协议这样工伤赔偿责任就不明确，我要是起诉劳动服务公司我什么证据都没有，仅仅用工单位提供的与劳动服务公司有关的工资表可以作为我起诉劳动服务公司的证据吗？谢谢！
2011-12-29 13:36 郊外的月亮（黑龙江－哈尔滨） 已有 2 位律师回答
1 超级账号5律师 电话：1 2011年12月29日 14时25分
劳动服务公司实质上是劳务派遣单位，因没有签订合同，所以你说的事实都要在庭审中一一查明，建议将劳动服务公司和用工单位全部列为被申请人，在庭审中根据两个单位举证证明情况，再做诉讼诉求的变更，以最大限度维护自己权益。
2 110网律师 2011-12-29 14:57
坚持原来的申请