合同到期解除劳动关系的赔偿标准
合同到期解除劳动关系的赔偿标准 我是07年7月入职11年12月31号到期，与单位签的是劳动合同，基本工资1200，从来没涨过但是从入职开始每月还要按照800基数缴纳个人所得税，11年12月23日单位与我谈不想续签问题，我是工伤九级，请问如果不续签我都应该得到什么赔偿最好能具体点，请问解除合同我的工伤赔偿是应该按照10年的标准还是11年的标准具体是多少
2011-12-24 00:46 小幌（天津） 已有 3 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2011-12-24 01:07
应当赔偿10个月的工资，补交保险。
2 孙新律师 2011-12-24 14:14
与单位的争议很多，金额很大。建议当面咨询律师。
3 齐志龙律师 2011-12-26 11:07
建议携带相关证据来律所咨询或面谈