当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
离职和工资拖欠问题
离职和工资拖欠问题 我是一名毕业不久的大专生,在邢台一私企工作,来这里将近一年的时间里,工资老布及时发放,到现在还拖欠两个月工资,而且我们都没有给签订劳动合同。现在我想离职,老板不给任何理由就是不给签字!而且如果我们走了,这两个月工资好像就不给发了!现在我们该怎么办??我想通过正当方式保护我们的权益,希望律师帮我们指条路,谢谢!
2009-12-15 19:13 fulian……(河北-邢台) 已有 3 位律师回答
1 孙新律师  2009-12-15 20:36
你好,可随时提出解除劳动合同,要求单位支付双倍工资,支付清拖欠的工资,并支付经济补偿。可向劳动部门投诉或申请仲裁。
2 孙新律师  2009-12-15 21:28
你可以收集证据后申请仲裁维权的
3 孙新律师  2009-12-18 09:01
可先向劳动监察大队举报;
对于工资等事情可申请劳动仲裁,要求双倍支付工资;
建议可委托律师代理
相关法律问题