怎样在仲裁申请书中提出解除劳动合同？ 各位律师好，我想在仲裁申请书中提出解除与用人单位的劳动合同，但不知道怎样在申请书中确定这个解除劳动合同的日期，请律师逐条解答我的疑问。
一.下面3种情况，哪种更有利于自己：
1.以仲裁委员会接收仲裁申请书之日作为我解除合同之日；
2.以仲裁委员会发出受理通知书之日为我解除合同之日；
3.在仲裁委员会发出受理通知书之后的任何日期。
二.除在仲裁请求事项中提出解除合同的请求外，是否可以在仲裁书中附带一份给用人单位的辞职书？
三.在上述情况下，仲裁委员会一般会认定什么日期为我依法解除合同的时间?
四.在确定我的解除合同的日期后，我不再去用人单位上班，用人单位是否会以我旷工为由反诉我？
谢谢。

你好！建议直接来电咨询。

你可以向当地劳动站投诉或申请仲裁。
具体可以先与律师电话联系，帮你分析确定。

作为一项请求提出，解除之前上班的都有工资拿

一，三项情况全部错误，
二，不可以
三，没法回答
四，如果正确解除劳动关系，那么反诉可能性不大。
实在太不专业，建议严肃咨询律师。

具体情况，具体分析，如有问题，可电话联系律师。