关于公司无理辞退，并强迫签自动离职合同
关于公司无理辞退，并强迫签自动离职合同 公司仍有半年的绩效和当月工资无发放，并且公司拒绝赔偿损失，所有绩效只承诺给予兑现，但不给任何明细和凭证，并威胁不签自动离职合同就无法兑现。不给绩效和工资明细也无法承诺兑现日期。对于公司的这种无耻行为，不知道该怎么处理，请专家给点意见。
2011-11-28 01:21 合肥美的（安徽） 已有 1 位律师回答
1 王海波律师 电话：13013075727 2011-11-28 15:02
可申请劳动仲裁维护权利。