您好，我在单位工作18年，签订的无固定期限合同，去年公司停产了
您好，我在单位工作18年，签订的无固定期限合同，去年公司停产了 您好，我在单位工作18年，签订的无固定期限合同，去年公司停产了，每月发最低生活保障，今年5月份，公司要我们去另一家公司上班，说是合作伙伴，而且说不去的话，连最低生活费都不给了请问您，这样做合法吗？我不去可以吗？
2016-05-08 22:56 ask201……（河北－保定） 已有 2 位律师回答
1 刘同发律师 电话：13663310543 2016-05-09 07:04
你好 申请劳动仲裁即可
2 高宏图律师 电话：15830856666 2016-05-09 08:20
不合法，向当地劳动监察部门投诉处理
相关法律问题
您好，事情是这样的 我在三星工作了五年 公司去年也与我签订了无固定期限合同
3个回复我是劳务派遗工，跟劳务公司签订的是无固定期限合同，在用工单位工作了十年
2个回复我与公司签订了无固定期限合同我在单位工作13年但公司最近要了
1个回复劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订
2个回复您好，我签订的是无固定期限合同，但是现在公司对我的工作岗位进行调整
3个回复劳务派遣工在同一用人单位工作满十年可以和劳务公司签无固定期限合同还是和用人单位签订
1个回复你好 我在单位工作十几年 签订的是无固定期限合同 从未交社保
7个回复李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇
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