本人2016年3月24日入职，用人单位与本人未签订劳动合同，口头约定试用期为7天
本人2016年3月24日入职，用人单位与本人未签订劳动合同，口头约定试用期为7天 本人2016年3月24日入职，用人单位与本人未签订劳动合同，口头约定试用期为7天，本人上班至今日有15天了，请问：试用期7天是否合法？
2016-04-07 16:14 ask201……（湖北－武汉） 已有 5 位律师回答
1 潘建强律师 2016-04-07 16:34
不违法的。
2 王宇航律师 2016-04-07 16:38
您好，可以约定试用期。
3 110网律师 2016-04-07 16:39
您好！合法呀
4 孙新律师 2016-04-07 16:48
不违法的
5 熊敏律师 2016-04-07 19:39
这是合法的
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