试用期发生工伤，用人单位不愿支付医疗费，我应该怎么办？
试用期发生工伤，用人单位不愿支付医疗费，我应该怎么办？ 与用人单位签了“试用期劳动合同”，在工作中发生手指切断的工伤，可用人单位不愿会医疗费，我应该怎么力呢？请帮帮我好吗？
2011-10-16 09:33 cajjin……（广西－贺州） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2011-10-16 09:38
你申请劳动仲裁
2 110网律师 2011-10-16 09:39
如你所说，应当属于工伤，工伤期间用人单位应当给予员工治疗费用直至康复。
3 袁伟律师 2011-10-16 09:39
向劳动部门投诉。
4 110网律师 2011-10-16 09:58
你好，我是广西杨律师，你可以申请工伤认定，然后申请劳动仲裁，对结果不服的再诉讼。