我是国企职工，但在2010年9月份以单位以违反单位的规定作出了解除劳动合同的决定
我是国企职工，但在2010年9月份以单位以违反单位的规定作出了解除劳动合同的决定 我是国企职工，但在2010年9月份以单位以违反单位的规定作出了解除劳动合同的决定，通知我单位决定时叫我签字，我对解除认为不合理审请仲裁，仲裁撤销单位决定，时间是：2011年1月，单位上诉，一审也作出了撤销单位解除的决定，时间是：2011年5月，单位又上诉到中院，二审作出了维持了单位解除的决定，时间是：2011年7月。可是在2011年2月单位办理了解除、终止合同表，至今也没有办理社保转移手续，这问题我该怎样维权我的合法权益？
2016-03-29 14:04 ask201……（辽宁－鞍山） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2016-03-29 14:07
这是可以到当地社保局申请转移的
2 隋新律师 2016-03-29 14:50
你好，咨询社保部门。
3 刘丹律师 2016-03-29 19:10
这是可以到当地社保局申请转移的