在美甲店工作时签订了一个协议书，说不干了之后两年之内不得在其两公里范围内从事相同性质的工作
在美甲店工作时签订了一个协议书，说不干了之后两年之内不得在其两公里范围内从事相同性质的工作 在美甲店工作时签订了一个协议书，说不干了之后两年之内不得在其两公里范围内从事相同性质的工作，本来是不签的，，后面干了一个月不签不发工资就签了，，现在自己干了原来老板以此协议要挟不让干，要不然就按合约赔偿，这种协议具有法律效应吗，我该怎么办
2016-03-27 09:26 ask201……（河南－郑州） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2016-03-27 09:28
如果单位为此给你补偿的，是有法律效力的，否则是不能受约束的
2 王胜利律师 2016-03-27 09:47
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制和经济补偿，劳动合同解除或者终止后，因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿，劳动者请求解除竞业限制约定的，人民法院应予支持。
3 110网律师 2016-03-27 10:45
你好，可以在两公里以外。如果是在以内对方起诉的话可电话联系我。
4 单义律师 2016-03-27 10:50
你好，不属于什么商业机密，一般不会有什么问题。
相关法律问题
试用期间签订保密协议，有一条“解除聘用合同三年内不得从事相关行业工作”
2个回复保密协议里限制离职后3年内不得从事相同产品行业的工作
1个回复请问，和公司签订的劳动合同，并且还签订了一份关于离职两年内不得从事和本公司相同公司的工作
0个回复公司以当时签订的保密协议要求三年内不能从事相同或相似工作
1个回复与公司签订保密协议规定离职后两年内不得从事本行业及竞争对手中任职，但没有规定保密范围，也没有给以相应
3个回复公司要求签订保密协议，其中有一条是不管以何种理由辞职两年内不得从事与本行业相关工作，并没有提补偿之事
8个回复一直没有签订合同以及任何劳动协议，没有保险，还逼迫我们签署了离职后三年之内不得从事本行业，签订的这个
1个回复本人河北人，现在北京居住工作，想起诉一个同事，是天津人。我们两个在北京签订的借款协议
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