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自动离职公司要扣上个月的工资及天得工资合理吗
自动离职公司要扣上个月的工资及天得工资合理吗 我们公司要压15天得工资,例如:1月1号上班要到2月15号才发工资。 10月份我旷工了3天公司说我违反公司制度要按自动离职处理。不给发一分钱的工资,相当于扣了我15天得押金和9月份的工资这样合理吗
2011-10-11 21:16 苦命打工仔(福建) 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师  2011-10-11 21:22
不合法,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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