上了班公司以不合理方式来发工资
上了班公司以不合理方式来发工资 公司保低4500个月。今年过年之后。上满第一个月。不想做了离职。然后发工资老板要求以工作量来计算(工作量：我们是以作书本记建为主，一般书出2－3个月，所以现在算没有工作量)老板方式算出来不用开工资，还说白包吃住一个时间。可以说还倒贴给老板。所以这个月工资应该怎么处理，再说上满1个月除去过年放假10天。也还有20天工资。老板全吃了。请问我该怎么处理。
2016-03-21 17:57 WJ1234……（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2016-03-21 18:16
您好，向劳动监察部门投诉
2 110网律师 2016-03-21 20:11
你好，建议申请劳动仲裁。
相关法律问题