合同到期单位提出不再续约如何补偿
合同到期单位提出不再续约如何补偿 我于2004年进单位，期间合同都是1年签订1次的，最后一次签约是2010年1月1日至2011年12月31日，现在合同快到期了，单位决定不再续约。我现在的月工资是3000左右，应该有多少补偿金，是不是可以申请无固定期限劳动合同，或者要求双倍赔偿？
2011-09-29 14:44 lemonl……（上海－普陀区） 已有 2 位律师回答
1 戎双双律师 电话：13524966522 2011年09月29日 14时55分
就你所说的情况，你有权要求单位与你订立无固定期限劳动合同；
如果单位不同意续订，可以要求单位支付4个月工资的经济补偿金。
如果单位不同意续订，可以要求单位支付4个月工资的经济补偿金。
2 110网律师 2011-09-29 15:03
你好,你有权要求单位与你签订无固定期限劳动合同,协商不成单位应支付你相当于四个月工资的经济补偿金,不存在双倍赔偿.