工作已有九年多合同本月到期，单位不再续签是否可要求补偿？
工作已有九年多合同本月到期，单位不再续签是否可要求补偿？ 在本企业工作已有九年多，合同本月到期，单位不再续签，且不满二年即将退休。是否可要求补偿？
2011-03-07 21:54 ttchen（上海） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2011-03-07 21:56
可以要求经济补偿金。
2 陈晓云律师 2011-03-07 22:02
单位不续签，应给予补偿。
3 110网律师 2011-03-07 22:05
三个月的补偿金
4 110网律师 2011-03-08 09:43
您好！可以要求赔偿！
5 李军律师 2011-03-08 11:10
可以要求支付三个半月的工资补偿。
6 110网律师 2011-03-08 16:33
可以主张三个半月的经济补偿金。
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