国企环卫公司由于经济问题将我所在的部门解散，让我调岗减薪，违反劳动法吗？如果我同意换岗
国企环卫公司由于经济问题将我所在的部门解散，让我调岗减薪，违反劳动法吗？如果我同意换岗 国企环卫公司由于经济问题将我所在的部门解散，让我调岗减薪，违反劳动法吗？如果我同意换岗，不同意减薪，公司有权解除我的劳动合同吗？（我当初签订的是固定合同）之后如何赔偿我呢？
2016-02-29 10:22 ask201……（上海） 已有 0 位律师回答
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0个回复怀孕期间，部门解散，要调其它岗位，如果不同意离职的话，公司该什么补助？
2个回复你好，我现在已怀孕四个多月，公司想辞退我，我没有同意。如果公司一定要违反劳动法解除劳动合同
5个回复公司要合并业务线，要把我们的业务撤掉，合并到另外一个部门，我们如果不同意是否有经济赔偿
0个回复劳动合同还有3个月到期，如果公司现在已部门解散为由解聘我，和合同到期不续签，经济赔偿有什么不同？
4个回复公司违反劳动法，随便终止我的劳动合同，经济赔偿金怎么计算
2个回复现在我所在公司一律不接受员工的辞呈有没有违反劳动法？
1个回复公司降薪,我不同意,公司算违反劳动法吗?
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