是否应该算作工伤？
是否应该算作工伤？ 本人从事的是IT行业，公司属于私企。公司规定中午午饭时间是12：00 ~13:00. 我在星期一的中午吃完午饭后，在公司门口休息，不慎从楼梯上滑下，导致左脚腓骨骨折，左脚脚踝骨折错位。没有办法正常到公司上班。
想咨询下，这种情况公司是否有义务按工伤范畴给予我应有的待遇？还是说公司免责？
想咨询下，这种情况公司是否有义务按工伤范畴给予我应有的待遇？还是说公司免责？
2011-09-04 15:39 major1……（四川） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2011年09月04日 15时46分
可以说成是在上下班途中受的伤，也属于工伤的范围
2 110网律师 2011-09-04 15:47
应该属于工伤
3 高永峰律师 2011-09-04 15:48
你可以按工伤来主张。