求助劳动合同中，关于薪资的问题
求助劳动合同中，关于薪资的问题 求助各位律师，我与公司签订的劳动合同期限是1年，其中试用期为2个月，劳动合同中只约定了薪资为5500元人民币，实际发放中工资表显示试用期有5500的基本工资及各项补贴共计6600余元，但是转正之后的工资单显示基本薪资为5000，加上各项补贴，实际发放只有6000余元人民币。并且，薪资结构调整时并没有书面通知我，而是公司老板私下里决定的。这样的情况违法吗？？
2016-01-26 10:27 lsjfe1（上海） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2016-01-26 10:51
实际发放并没有低于合同的约定的话，并不违法。
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