关于劳动合同中的薪资没有写进去问题 请教各位律师,求帮忙,很着急哈,是这样的,我现在已经在这家新公司上班了,入职前收到了一份录用通知书,上面写明了我的职位,薪水和一些福利以及报到时需要带的证件,今天公司给我看了劳动合同,合同里面并没有写明具体的薪资,只是写明了说月劳动报酬为 录用通知元,这样写对于我日后是否有隐患呢,这样写具有法律效力吗?能作为日后有利的依据吗?谢谢大家了,很着急
2015-07-10 15:10 cglpwa……(江苏-苏州) 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2015-07-10 15:13
这是可以 签定补充合同来约定的
2 江苏容睿律师事务所律师 2015-07-10 13:46
劳动合同中薪资约定为录用通知里的薪资,后者有补充,一样具有效力
3 110网律师 2015-07-10 15:12
可以要求补充
4 超级账号5律师 2015-07-10 15:20
你好,录用通知书不等同于劳动合同,用人单位一旦录用员工,仍应依法及时与其签订劳动合同,避免承担相应的法律后果。劳动合同中约定不明的,将按照录用通知书中的相关内容执行。
5 110网律师 2015-07-10 15:24
您应尽快与其签订补充协议。
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