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由计时改计件，在工价上谈不妥，逼你辞工怎么处理！
由计时改计件，在工价上谈不妥，逼你辞工怎么处理！ 原来是计时工资，现在进行改革，改为计件，工价上双方达不成共识，但是公司以底工价比你接受，这种情况怎么处理，之前一直是计时工资。  如果在工价上谈不妥，自己辞职，公司有没有什么补偿。
2011-09-02 17:24 173782……（四川－成都） 已有 1 位律师回答
1 喻远军律师  2011-09-03 09:38
有权主张补偿。
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由于双方在工价上谈不妥，如果发生纠纷怎么处理！！！

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