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退休后被一家单位聘用上岗工作突发疾病身亡赔偿?
退休后被一家单位聘用上岗工作突发疾病身亡赔偿? 好心的律师你们好,我爷爷今年67岁在一家单位打工期间意外身亡,家人赶到时人以西去了。据单位同事说打了120急救电话,人没送医院,没有诊断证明。工作内容是卸货物,礼拜一至礼拜六上班,礼拜天休息时跟同事下象棋时突感不舒服,服用速效救心丸后躺床上休息,结果没多久人就不在了。
这样的情况可以向单位索要赔偿吗?如果可以赔偿金额呢?
另入职后单位让上交过保险费用100元,保期1年。
2011-08-20 11:36 zming(河南-漯河) 已有 4 位律师回答
1 郭希玲律师  2011-08-20 11:56
你好,如果你爷爷是退休后又工作的,单位只赔偿丧葬费,保险100元是什么保险?
2 吴振举律师  2011-08-20 15:56
100估计是意外伤害保险,应立和对应的保险公司沟通!!
3 110网律师  2011-08-21 10:02
可以试图采取别的方式赔偿,具体可与我联系。
4 张骁隆律师  2011-08-21 16:38
保险可以理赔,但是单位不承担啥责任。
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