雇员上班不到一个月突发脑出血与雇主的责任
雇员上班不到一个月突发脑出血与雇主的责任 我是在一家超市里租用柜台卖鞋的，雇员的一名员工在工作期间突发脑出血，经医院抢救没有生命危险，但是医生说有可能会有偏瘫。雇员在雇用期还不到一个月就发病了，他在医院期间我已经垫付了六七千块钱。也没有签订劳动合同，也不知道他之前有不有病史。请问律师我现在应该怎么办？
2011-07-19 00:41 807102……（安徽） 已有 3 位律师回答
1 超级账号5律师 2011-07-19 00:44
之前没有病史，工作期间突发脑出血，可以认定工伤。
2 110网律师 2011-07-19 08:15
你好，雇员突发疾病如果没有死亡的，不算工伤。你们双方可以协商处理。
3 陈晓云律师 2011-07-19 20:42
先行专业鉴定再行处理