在职期间未经本人同意随意克扣工资，可以直接申请劳动仲裁吗
在职期间未经本人同意随意克扣工资，可以直接申请劳动仲裁吗 本人在同一家公司工作了6年多，领导说要成立一个二手车部门，暂时安排了你去，以后人多了你可以升为部门经理，问我要去吗，我同意了，在递交换岗书面协议时，领导说工资会给你协调好的，我原来岗位工资是4千，换岗后工资是1千多，据我了解以后很长的时间也上不了2千，感觉是被骗了，打算辞职，像我这样的在职期间未经本人同意随意克扣工资，可以直接申请劳动仲裁吗
2015-11-22 09:58 songfe……（浙江－宁波） 已有 3 位律师回答
1 北京石建伟律师团队律师 2015-11-22 10:20
你好，可以的。
2 陈晓云律师 2015-11-22 10:21
可以直接申请劳动仲裁
3 陈春香律师 2015-11-22 11:52
去劳动部门直接申请劳动仲裁。
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