原工作地点没了，要求怀孕员工去新地点上班，员工不同意，单位也无法解除孕妇
原工作地点没了，要求怀孕员工去新地点上班，员工不同意，单位也无法解除孕妇 原工作地点没了，要求怀孕员工去新地点上班，员工不同意，单位也无法解除孕妇，这种情况应该如何处理？
2015-11-07 11:04 ask201……（上海） 已有 4 位律师回答
1 孟海律师 电话：18721608536 2015-11-07 11:24
1、要根据合同约定及具体情况进行分析你不去新地点上班是否合理，若未合理，则可以对此进行交涉。
2、鉴于你是孕妇，如若身体不适的话，可以凭医院病假单请病假至生产为止。
2、鉴于你是孕妇，如若身体不适的话，可以凭医院病假单请病假至生产为止。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2015-11-07 11:31
可以协商，协商不成可以到其三期结束后解除劳动关系。
3 孙新律师 2015-11-07 11:05
协调解决
4 110网律师 2015-11-07 20:06
可以开除员工
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