单位1年不发工资半年养老保险未交导致医保也停了，是否可以申请辞职
单位1年不发工资半年养老保险未交导致医保也停了，是否可以申请辞职 单位1年不发工资半年养老保险未交导致医保也停了，是否可以申请辞职？是否可以要求单位补交养老保险、医疗保险、公积金等，以及1年多的工资？是否可以要求赔偿。单位提出要交保险的话，需要我写辞职报告，请问这样是否对我有影响？如果我写了辞职报告，工资还能讨回吗？在公司都15年了，每年都有劳动合同。
2015-11-02 12:36 thgd12（浙江－杭州） 已有 2 位律师回答
1 吴健弘律师 电话：13588839313 2015-11-02 14:27
去申请仲裁维权。
2 110网律师 2015-11-02 15:05
建议您申请劳动仲裁解决
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