在单位工作一年多了，未交保险未签合同，根据劳动合同法超过一年自动转为无固定期限劳动合同

已签劳动合同，但是合同单位人事部拿着我自己没有，现在想辞职单位不让走

劳动合同签订的一年，但是员工的合同没有公司签字盖章，现在，公司领导强迫干不是自己职责范围内的工作，可

用人单位沒与我签劳动合同现在确开除我合理吗？

没签订劳动合同，现在单位要把我开除，我该怎样维权？

会计工作近一年了，没签劳动合同，现在想辞职单位不让走

事业单位与合同工签订劳动合同时将社会保险费随同工资一起发放，让员工自己开户缴纳，合同中社会保险这部分

医院事业单位卖了，职工没安置，自己非法办了失业证，就算解除劳动合同了吗