工作不满一个月不让辞职，并要求赔偿违约金合法吗
工作不满一个月不让辞职，并要求赔偿违约金合法吗 我进一家销售公司不满一个月，因现实的情况和应聘时说的不一致，无论是上班时间还是销售模式。 销售时从不在一个地方呆三次一样，感觉被骗了。。。后想辞职，但因为合同上说不满一个月不让辞职，无论主动还是被动辞职的都要交500的违约金，请问我该怎么办
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2015-09-27 17:25 peijia……（江西－南昌市） 已有 0 位律师回答
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0个回复实习协议未到期辞职公司要求赔偿实习协议上的违约金是否合法？
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4个回复在一个单位工作2年多，最近2个月工资一直拖着，如果我想辞职了能要求赔偿吗
3个回复工作不满一个月我就辞职了而且还没按公司规定提前一个月打辞职信要扣我900是否合法？
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