我与企业05年开始签合同，12年签无固定期劳动合同，其间变过公司
我与企业05年开始签合同，12年签无固定期劳动合同，其间变过公司 我与企业05年开始签合同，12年签无固定期劳动合同，其间变过公司，但上班地方不变，现在企业要终止合同，或又要变更合同单位，原来企业是大单位，现要转为私人单位，我们如何维权，有哪些补偿金式赔偿金？
2015-09-25 22:35 ask201……（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015-09-25 23:31
您好，要求支付经济补偿金
2 尹朝阳律师 2015-09-25 23:11
可以要求支付经济补偿金。
相关法律问题
2012年6月开始签了2次固定期限劳动合同后，公司又让签了3年固定合同
0个回复我与集团公司下属一企业签订劳动合同现合同未到期强追我与公司另
5个回复我与集团公司下属一企业签订劳动合同现合同未到期强追我与公司另
4个回复我与集团公司下属一企业签订劳动合同现合同未到期强追我与公司另
4个回复我与企业签定无固定劳动合同，如果企业与我解除合同，怎么赔偿，
6个回复你好，我与公司签订的是无固定期合同。公司现在要变换法人代表和公司名称，要求工人与他签订新的劳动合同
6个回复我与企业在2005年鉴定的无固定期限劳动合同，2011年企业换了新的法定代表人，并将合同重新鉴定为无
9个回复原公司搬迁,企业与无固定期合同员工解除劳动合同的补偿问题
4个回复