公司要求员工签署1年内不得参与同一行业的保密协议，合法吗？
公司要求员工签署1年内不得参与同一行业的保密协议，合法吗？ 我在温州一家网络公司工作，离职时签署了一份保密协议，规定一年内不得从事此行业。这家公司我入职时连劳动合同都没有签署，我出去后能参与本行业工作吗
2015-09-10 23:11 花生牛奶11……（浙江－温州） 已有 1 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2015-09-11 07:31
可以的。没关系。因为没有补偿。
相关法律问题
公司要求员工签保密协议离职后2年内不可从事同一行业工作，合法吗？
4个回复公司要求员工签保密协议离职后一年内不可从事同一行业工作，合法吗？
0个回复我是公司普通员工，在辞职后，公司给两千元保密费并签保密协议，要求离职后两年内不可从事此行业
2个回复公司保密协议要求离职一年内不得从事同行业否则赔偿违约金，也没写要支付员工补偿金
1个回复双方签订的协议要求三年内不得在与其公司有竞争的行业工作，这样是否违返合同法？但当事人已签
1个回复银行员工签署的保密协议要求辞职必须提前3个月申请合法吗？
2个回复你好，离职时公司要求签署保密协议，同行业不得从事，否则要起诉，是否可以不签？
0个回复离职前公司让签署保密协议，协议内有条款说明离职两年内不得在同行业公司内工作
3个回复