并没有签订劳动合同，口头上说必须工作半年，已经提出辞职两个月了，以没有人接班为由，那我能拿到扣着的工
并没有签订劳动合同，口头上说必须工作半年，已经提出辞职两个月了，以没有人接班为由，那我能拿到扣着的工 并没有签订劳动合同，口头上说必须工作半年，已经提出辞职两个月了，以没有人接班为由，那我能拿到扣着的工资和本月工资吗，该怎么办
2015-09-06 12:26 1441512035（浙江－温州） 已有 2 位律师回答
1 陈国平律师 电话：13867474141 2015-09-06 12:52
必须支付你工工资
2 池万浩律师 2015-09-06 14:17
去劳动局吧
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在公司工作了两个月，公司还没有与我签订劳动合同。我向公司口头提出辞职并且没有填写离职表格
3个回复张X与A公司签订有为期五年的劳动合同，在合同履行过程中，张X以工资待遇低为由口头提出辞职
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6个回复已经工作10月有余，没有签订劳动合同，因待遇不合理，想要辞职
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1个回复你好，我在一家美容院工作，没有签订合同，入职也什么都没说。做了两个月后想要辞职
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