关于三班制变更，是否违反劳动法
关于三班制变更，是否违反劳动法 如果一个工厂原本给员工实行三班制，没有休息，每天工作八小时，现在改为一周休息一天，但是一周内有2天要工作12个小时，工资还减少了，是否违反劳动法啊？
2009-07-11 14:02 flyvic……（上海－松江区） 已有 4 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2009-07-11 15:32
属于违法。
2 苏静律师 2009-07-11 16:43
超过标准工时，加班制度违法。
3 姚艳艳律师 2009-07-11 17:37
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4 2009-07-12 12:03
你好，违反劳动合同法，可以提起劳动仲裁。