公司工作满三个月!未签订劳动合同!现在公司以可能泄露公司客户资料为由要求工资暂不发放 公司工作满三个月!未签订劳动合同!现在公司以可能泄露公司客户资料为由要求工资暂不发放!
2015-07-24 07:07 ask201……(北京) 已有 7 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2015-07-24 07:18
这是可以申请仲裁来维权的
2 陈晓云律师 2015-07-24 07:15
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求工资、双倍工资
3 赵剑律师 2015-07-24 08:01
您好,可以申请仲裁维权
4 李建成律师 2015-07-24 08:53
你好,不合法,协商不成,申请劳动仲裁
5 徐卫东律师 2015-07-24 08:57
你好,协商不成,申请劳动仲裁维权。
6 申维丰律师 2015-07-24 11:38
你好,建议协商,协商不成建议起诉
7 孙新律师 2015-07-24 15:40
可以主张双倍工资的
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工作2年多了,没签劳动合同,现在单位要求签订一份销售合同,变相降低了工资
4个回复在政府机构的临时部门,工作5年,未签订劳动合同,现在要求我们与保安公司签订合同
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2个回复工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
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