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无故延长试用期，弱势群体怎么维权
无故延长试用期，弱势群体怎么维权 公司3个月试用期，要求加班，完成任务后，就立即让人走！这该怎么维权？
2011-04-15 20:39 按时1111……（广东－深圳） 已有 1 位律师回答
1 张勇律师  2011-04-16 08:05
1，公司在试用期也不能无故解除员工，你可以要求赔偿。
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