母公司对合并全资子公司员工是否可以得到赔偿，目前公司要求员工重新签合同
母公司对合并全资子公司员工是否可以得到赔偿，目前公司要求员工重新签合同 母公司对合并全资子公司员工是否可以得到赔偿，目前公司要求员工重新签合同，以前的公司合同未到期限，现在的工资待遇下调，公司领导找我谈话，要求签更改劳动合同协议。假如我现在拒绝的话，我是否可以得到赔偿，需要自己去劳动仲裁申请吗？
2015-07-08 20:35 ask201……（天津） 已有 2 位律师回答
1 孙新律师 2015-07-08 21:49
您好，公司合并后，由合并后的公司承担以前的劳动合同。合同变更需要双方协商一致擅自变更合同，用人单位可以主张经济补偿
2 齐志龙律师 2015-07-08 22:24
可以向单位所在地仲裁委申请仲裁
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