当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
一个月工作200小时以1170最低工资计算每月可拿多少超时费
一个月工作200小时以1170最低工资计算每月可拿多少超时费 一个月工作200小时以1170最低工资计算每月可拿多少超时费
2015-07-05 23:17 ask201……(浙江-舟山) 已有 0 位律师回答
相关法律问题