如果公司解除我合同,我該得到幾個月補償金 我在一家港资公司工作了9年,最近五年里,每一年都会裁掉不少人,前几年炒掉的都会按工龄得到补偿金,但在去年12月份又重新签了三年的合同(12月时有合同到期,9年也只补到了了3个月的工资),像我这种情况,如果公司在今年裁掉了我,我应该得到幾個月的补偿金。 盼回复,谢谢!
2011-03-29 10:19 yqliuo……(广东-深圳) 已有 6 位律师回答
1 张宏超律师 电话:13002913507 2011年03月29日 10时23分
应该从你入职的时间开始计算,按每满一年支付一个月工资的标准,支付经济补偿金。
2 张勇律师 电话:13418954058 2011-03-29 10:26
公司违法解除与你的劳动合同,应支付你赔偿金。每工作一年赔偿你2个月工资。
若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
3 110网律师 2011-03-29 11:16
合同未到期,公司辞退,按工作年限补偿。
4 王金龙律师 2011-03-29 11:58
如果您还有什么不明白之处,需要帮助的话,欢迎来电,方便的话也欢迎您来所详细咨询。(龙岗:王律师)
5 110网律师 2011-03-29 12:49
劳动合同到期不续签只能从08年起算经济补偿金
6 110网律师 2011-03-29 19:13
如果是违法解除劳动关系,可以要求赔偿金。