在以下情况下如果公司跟我解除合同我将得到什么赔偿
在以下情况下如果公司跟我解除合同我将得到什么赔偿 我在公司工作七年，现在我被公司放假，每月工资是560元，已经放了三个月了而且两个月都没发工资了。公司没有让我上班的意思，如果长期这样放假，一年以后再跟我解除合同，我应得赔偿是按现在的每月工资560元算吗?如果真那样我该怎么办，如果再不发工资。我能主动跟公司解除合同吗，我都能得到怎样的赔偿?如果哪位能告诉我答案，我将不胜感激。谢谢了
2009-06-14 15:29 102322……（北京－通州区） 已有 4 位律师回答
1 滕月辉律师 电话：13752274821 2009年06月14日 15时43分
如果不发你工资你就可以去仲裁，索要7个月的经济补偿。
2 孙新律师 2009-06-14 17:40
不发你工资你就可以去仲裁
3 赵江涛律师 2009-06-14 22:11
北京最低每月工资是800元
4 孙新律师 2009-06-15 10:15
可以解除合同，公司应赔偿你7个月工资。