进单位上班三年多，进时没有签订合同，现被无故口头辞退，要求单

合同有效期内被口头通知待岗，停发工资，合同期满后既未解除也未续签，本人也一直未上班，单位也一直无人过

公司口头通知我辞退提出补偿要求，又说我过高：现在用拖的方法。

用人单位没有提前及书面通知劳动者本人，这种情况可以要求什么补偿金吗？

江西最新劳动法辞退五年以上的员工，单位应该怎样补偿

单位不通知上班，能不能要求补偿

单位没按和我签劳动合同约定提前30天通知不续签，我能要求追加一个月补偿金吗？

单位没按和我签劳动合同约定提前30天通知续签，我能要求追加一个月补偿金吗？